第7回「公立大学という職場で働き続けるために －権利と義務とセーフティネット－」のご案内

職員組合主催「大学職員基礎講座　－大学と社会に貢献できるプロフェッショナルとなるために－」今年度の最終回となる第7回「公立大学という職場で働き続けるために　－権利と義務とセーフティネット－」開催について、ご案内します。

昨年度の固有常勤職員の任期制廃止で若干落ち着いてきたようにも思えるのですが、本学における職員の健康問題やハラスメント、それらに関係すると思われる休職や退職が無くなったわけではありません。

また、この20年の就職難の影響か、そもそも現代の先進国においては組織に所属して働くことというのは「対等な契約関係」であり、古代の専制政治のもとでの様な一方的な身分関係でないというという点を全く意識していない、当然のようにそのような関係の基礎となっている労働契約法や労働基準法などの法律も全く知らないという新採用職員が多くを占めているようにも感じます（そういった問題への対応はブラック企業の忌避という一点に集中しているということかもしれませんが）。

そこで今回は、日本で組織に所属して働くという事が法律にどう位置付けられ、雇用者と労働者がそれぞれどのような権利と義務を負っているのか、労働者が心身ともに健康に働き続けるための法律上の定めにはどのようなものがあるか、心身に不調を抱えた時やハラスメントにあった時など困難な状況に陥った時に、自分を守り健康に働き続けるためにどのよう方法があるか等を取り上げます。具体的には、①労働契約法、労働基準法、労働安全衛生法等の法律、②セーフティネットとしての労働組合、労働基準監督署という2つについて概観したいと思います。

なお、過去の学習会のうち第1回、第2回については、当日資料を
http://ycu-union.blogspot.jp/2015/06/blog-post.html
http://ycu-union.blogspot.jp/2015/07/2.html
でそれぞれ公開しています。第3回から第6回に関しては、開催案内のみ
http://ycu-union.blogspot.jp/2015/06/3.html
http://ycu-union.blogspot.jp/2015/08/2.html
http://ycu-union.blogspot.jp/2015/10/5-3.html
http://ycu-union.blogspot.jp/2015/11/6.html
にアップしてあります。

2月17日(水)　12:15～12:45
金沢八景キャンパス　職員組合事務室

2月10日(水)　12:15～12:45
福浦キャンパス　Ａ１０４教室


＊ 資料準備の都合上、開催日の前々日までに ycu.staff.union（アット）gmail.com までお申し込みください。

＊ 事前にお申し込みいただいた方には、組合員・非組合員に関わらず組合でお弁当を用意します。

＊ 組合事務室は9月16日から本校舎の西側に移転しています。詳しくは http://ycu-union.blogspot.jp/2015/09/916.html をご覧ください。

＊ 福浦キャンパスの会場が同じ場所がなかなかとれず毎回違っています。 ご注意ください。また、日程についても今回は福浦が先になっています。

＊ 組合員以外の方は、資料代として５０円ご用意ください。